Los trabajadores de una empresa muchas veces son el mejor reflejo de con qué tipo de compañía estamos tratando como clientes. Muchas veces se presta mucha atención a aspectos externos buscando reconocimiento, fidelidad y una mejora de la...
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Hoy es el Blue Monday, el considerado por los especialistas el día más triste del año. ¿Cómo se ha calculado que este día es el tercer lunes de enero? Se tienen en cuenta cuestiones económicas como la llamada cuesta de enero, y cómo está...
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La tasa de descontento laboral en España es una de las más elevadas de Europa. Quizás se deba a que el 60% de las bajas laborales se deben a problemas derivados del estrés laboral, algo que impacta en la cuenta de resultados de las...
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A veces se valora muy poco la convivencia en la empresa. Lo normal es que pasemos más tiempo en el trabajo que incluso con la propia familia. Al total de 40 horas habituales muchas veces se suma la hora de comida y algo más que nos...
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No hay nada más desalentador que hacer bien tu trabajo y que tus superiores no tengan una palabra amable. Cuando hablamos del salario emocional, se da por hecho que el ambiente laboral es positivo. Siempre se menciona a los compañeros y al...
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Una noticia aparece en portada, un mando de una conocida tienda de deportes trató de manera vejatoria a sus empleados, no es algo nuevo dentro de la empresa, sobre todo si hablamos de poder. De un día para otro, un compañero con el que...
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El sueldo de cada empleado es uno de los secretos mejor guardados en muchas empresas. Los trabajadores no saben lo que cobran los demás. Y esto puede dar lugar a problemas a medio y largo plazo. Porque al final todo se acaba sabiendo y el...
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El secreto para que una pyme funcione, estriba en un ambiente laboral agradable. El salario nos sirve para pagar facturas, para vivir, pero un trabajador desmotivado cumplirá con sus obligaciones y poco más. Un equipo más productivo es...
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Cuando hablamos de unas de las razones del éxito de muchas empresas uno de los factores que debemos tener en cuenta es el buen ambiente laboral. Se supone que un empleado dentro de un entorno de trabajo donde no existan conflictos, se...
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En momentos de crisis como el que estamos viviendo desde hace más de seis años, es normal que nuestros trabajadores sufran el típico estrés debido al miedo a perder su puesto de trabajo. Los nervios están a flor de piel, y esta...
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Más allá de considerar que creo que en cualquier entorno se debería poder convivir civilizadamente entre las distintas ideologías, sean estas del tipo que sean, creo que eso es absolutamente indispensable en un entorno como la...
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Acostumbrado a tratar temas considerados más profundos, técnicos o “importantes” y acostumbrado muchas veces a aportar opiniones que a riesgo de parecer polémicas inviten al debate, hoy en estas líneas voy a tratar un tema que puede...
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¡Dios, por fin, por una vez se van a acabar esos actos sociales, a los que más de uno nos veíamos obligados a ir! ¡Para que luego digan que la crisis no trae efectos beneficiosos, como dice Solbes! Esto es lo que pensaréis más de uno...
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Llegan las vacaciones y en muchas empresas organizan las famosas cenas de verano. Su origen hay que buscarlo en las cenas de navidad, una vez instaurada la tradición, había que encontrar la posibilidad de buscar otro acontecimiento a lo...
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Ayer, comiendo en casa con la familia, surgió el debate acerca de si nos gustaba más en Navidad recibir una Cesta o una compensación económica por parte de la empresa. Para gustos, colores. Obviamente. Pero ¿Cómo se debe valorar este...
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Las grandes ciudades y los grandes centros comerciales ya hace días que dieron por inaugurada la campaña navideña. Y no hay empresa, por pequeña que sea, que no celebre la clásica Cena de Navidad. Pero este evento social en la vida de la...
Leer más »ambiente laboral:Si los empleados valoran su empresa, mejora la experiencia del cliente.El día más triste del año, la campaña publicitaria que este año no tiene...